Аргументы для суда

[29.03.2012]  Зачастую споры работника и работодателя сводятся к требованию выплатить задержанную зарплату или ее часть. Однако доказать факт нарушения трудового права недостаточно - доводом ответчика становится ссылка на истечение срока давности дела. В таком случае истец имеет право обосновать долгое бездействие веской причиной, однако не факт, что суд сочтет ее уважительной